ст 262 ТК РФ. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности
Одному из родителей (опекуну, попечителю) для ухода за детьми-инвалидами по его письменному заявлению предоставляются четыре дополнительных оплачиваемых выходных дня в месяц, которые могут быть использованы одним из указанных лиц либо разделены ими между собой по их усмотрению. Оплата каждого дополнительного выходного дня производится в размере среднего заработка и порядке, который устанавливается федеральными законами.
Женщинам, работающим в сельской местности, может предоставляться по их письменному заявлению один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы.
trkodeks.ru/stat/tk-glava-41/statia-262/
Ваши вопросы юристу:
18.01.2016 - Вера Козлова
если у меня двое детей инвалидов сколько дней должны дать родителем
18.01.2016 - Егор Рузайкин
ст 262 ТК РФ. Дополнительные выходные дни лицам, осуществляющим уход за детьми-инвалидами, и женщинам, работающим в сельской местности
08.10.2015 - Егор Павленков
Как даются эти выходные,если мама работает суткам,на работе заставляют брать за ону смену суточную
Два выходных,законно ли это?
Ответ на вопрос дан по телефону.
30.05.2015 - Евгения Журавлева
Здравствуйте! На работе я использую 4 дополнительных выходных дня. В конце месяца иду в отпуск, могу ли я воспользоваться в этом месяце этими днями?
25.03.2015 - Михаил Соколик
Если моя супруга находиться в отпуске по уходу за ребенком (ребенок инвалид) могу ли я воспользоваться статьей 262 на 4 дополнительных выходных дня в месяц
Ответ на вопрос дан по телефону.
25.03.2015 - Павел Трегубов
Здравствуйте! У меня ребенок инвалид, ей 3 года. Возможно ли использовать неиспользованные дополнительные выходные в виде отпуска. Т.е. не 4 дня в месяце, а 14, если они ранее не были использованы?
Ответ на вопрос дан по телефону.
24.03.2015 - Никита Платошин
Здравствуйте! При оформлении дополнительных дней отдыха отцу ребенка инвалида как подтвердить что неработающая мать ребенка инвалида не использовала это право? И есть ли право у отца использовать дополнительные выходные если его жена, мать ребенка инвалида не работает?
Ответ на вопрос дан по телефону.
14.10.2013 - Алена
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, у меня ребенок инвалид с детства, ей 14 лет, я сама сотрудник полиции работаю 2 через 2 по 12 часов имею ли я на дополнительные выходные? спасибо
Ответ на вопрос дан по телефону.
04.09.2013 - Любовь
Скажите, пожалуйста, имею ли я право на 4 выходных дня, если пенсию по инвалидности ребёнка оформили на папу?
Ответ на вопрос дан по телефону.
22.02.2013 - Терехова Олеся Александровна
Здравствуйте! Я нахожусь в декретном отпуске с 1.5 до 3х лет. Имеет ли право мой супруг на дополнительные 4 выходных дня для ухода за ребенком-инвалидом? Спасибо!
22.02.2013 - виктория
имеет ли право на доп. дни муж, если жена в отпуске декретном до 3-х лет?
Ответ на вопрос дан по телефону.
07.12.2012 - Ектерина
Добрый вечер!!! Положено ли женщине 2 дополнительных оплачиваемый, выходных дня в период менструации? Спасибо!!
08.02.2012 - марина
Здравствуйте! Скажите пожалуйста, положены ли 4 доп. оплачиваемые выходные дн,если родитель работает сменами по 16 и 24 часа?
25.12.2011 - Александр
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста. 4 дня предоставляется в любые дни по моему желанию?
Ответ на вопрос дан по телефону.
22.12.2011 - Эльвира
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, у нас ребенок инвалид ,я не работаю, муж сотрудник милиции с графиком работы сутки - трое, положены ли ему дополнительные выходные и может еще какие нибудь льготы. Спасибо.
Ответ на вопрос дан по телефону.
20.11.2011 - галина
подскажите пожалуйста а до какого возраста можно использовать четре дополнительных выходных
22.01.2011 - Елена
подскажите, пожалуйста, а четыре дополнительных дня при сменном графике по 12 часов предоставляются исходя из какой нормы часов? 48 часов в месяц или 32 часа.
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.
Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.
Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.