Статьи

Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Начата разработка новой редакции Трудового кодекса РФ. Минздрав после громкой инициативы союза промышленников и предпринимателей в феврале 2011 годаначал масштабную по объему работу над новой редакций Трудового кодекса, который на данный момент сильно устарел.