Главная — ГЛАВА 19. ОТПУСКА - ст 117 ТК РФ. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда Задать вопрос юристу
ст 117 ТК РФ. Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда: на подземных горных работах и открытых горных работах в разрезах и карьерах, в зонах радиоактивного заражения, на других работах, связанных с неблагоприятным воздействием на здоровье человека вредных физических, химических, биологических и иных факторов.
Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, и условия его предоставления устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации, с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
trkodeks.ru/stat/tk-glava-19/statia-117/
Ваши вопросы юристу:
25.07.2018 - Егор Пироженко
Скажите пожалуйсто работаю в детком саду в прачке + костелянша на .025 ставки какое количество дней отпуска мне положенно? Есть ли вредность у работников прачичной?
15.11.2017 - Карина Миронова
если работник устроился на работу зимой - всегда ли он должен ходить в отпуск только в зимнее время?
: 17:00 - 19:00
Ответ на вопрос дан по телефону.
03.09.2017 - Ярослав Барсуков
Я работаю с хлоркой каждый день мою 11 туалетов .Какой должен быть процент доплаты за вредность и сколько положено дополнительных дней к отпуску?
Ответ на вопрос дан по телефону.
01.04.2016 - Тамара Соколова
Здравствуйте уважаемые юристы!
Я работаю во вредных условиях труда класс труда-вредный
Был подкласс 3.2, а снового года стал 3.1.
Особые условия труда -Список №2
Мне ежегодно предоставляется отпуск 28-это основной, и дополнительный за работу в МКС за фактически отработанное время(16 кал.дней)
Также мне предоставляли еще 7 дней за вредные и опасные условия труда.
В этом году работодатель просит меня подписать соглашение об изменении условий трудового договора в котором убраны 7 дней за вредность. Правомерно ли их требование? И могу ли я отказаться и не подписывать это?
Ответ на вопрос дан по телефону.
29.01.2016 - Артур Привалов
здравствуйте я работаю водителем камаз с прицепом хочу узнать сколько мне положено дополнит отпуск
Ответ на вопрос дан по телефону.
27.08.2015 - Вячеслав Твердобрюхов
Обязанны ли мне предоставить дополнительные дни к отпуску на дорогу, если я прописан в другой области и собираюсь провести там отпуск
Ответ на вопрос дан по телефону.
24.08.2015 - Диана Дмитриева
Сейчас нахожусь на больничном но мне дали вторую группу инв на работе я еще не отгклял отпуск могу ли я его отгулчть
Работаю аппаратчикам обработки зерна 5 разряда как расчитать дополнительный отпуск соглосно ст 117 ТК.
19.03.2015 - Анастасия Антонова
Я работаю сталеваром конвертера на металлургическом предприятии.Какой отпуск мне полагается?
Ответ на вопрос дан по телефону.
04.03.2015 - Александр Худошин
добрый день! меня интересует доп отпуск электрогазосварщика на газовом производстве
27.05.2013 - Денис
Я работаю в цеху по производству алюминевых композитных панелей . Директор предприятия с 1 июня вводит приказ о частичном лишение дополнительного отпуска на основание 117 статьи трудового кодекса . Лишение части дополнительного отпуска выражается в суммирование за год дней больничных , донорских дней , дней работы не на производстве и т.д.
Законны ли данные действия руководства предприятия?
Ответ на вопрос дан по телефону.
29.07.2012 - Владислав
Здравствуйте.работаю в малярном цеху (с полиуританами, акрилами. кислотными отвердителями) Отработал 6-мес. какие виды отпуска пологаются и какое кол-во дней? Спасибо.
16.04.2012 - мария
я работаю завхозом в детском саду. постоянно нахожусь с порошками, с хлоркой и со всякой прочей химией. подскажите пожалуйста могу ли я у своего работодателя потребовать дополнительный отпуск???
11.04.2012 - Наталья
Я работаю весь 8 часовой рабочий день на компьютере. Рядом стоит большой канон, постоянно приходят на нем копировать.
Положены ли мне какие либо льготы или доплата?
Ответ на вопрос дан по телефону.
08.11.2011 - Сергей
Работаю дефектоскопистом по рентенногамографированию. Руководство не хочет предоставлять дополнительный отпуск за работу с переносными рентгеновскими аппаратами, мотивируя тем что мы должны не выключать рентген. аппарат половину рабочего дня. Право ли руководство, и какой документ раскрывает этот вопрос?Спасибо
09.09.2011 - Николай
Работаю дефектоскопистом (с рентгеновскими излучениями), имею ли я право на дополнительный отпуск и какой документсговорит об этом?
Ответ на вопрос дан по телефону.
17.08.2011 - 17.08.2011- Людмила
Работаю воспитателем в противотуберкулезном диспансере , положены ли мне дополнительные дни к отпуску?????
Ответ на вопрос дан по телефону.
21.07.2011 - Леонид
я работаю электрогазосваршиком (ручной дуговой сваркой) в цеху сколько дополнительных дней к отпуску мне положено и какой статьей кодекса это подкрепленно? Спасибо.
25.06.2011 - артем
я работаю поваром в горячем цеху и на мангале.сколько дополнительных дней к отпуску мне положено и какой статьей кодекса это подкреплено?спасибо.
19.06.2011 - Александр
Я работаю на КНС (канилизационно насосной станции) сколько дней мне положен дополнительный отпуск?
25.05.2011 - Андренй
Я работаюна фирме которая занимается производством гофрокартона и упаковки из него. Является ли такое производство вредным, если это не посредственно связанно с бумажной пылью?
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.
Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.
Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.