Сколько нужно отработать, чтобы получить 13-ю зарплату?
В содержание трудового договора входит пункт, касающейся выплаты заработной платы (ст. 57 ТК РФ). Если фирмой предусмотрена выплата 13-й зарплаты, то это обязательно должно быть обговорено в трудовом договоре. При этом работодатель решает, в какой форме происходит выплата 13-й зарплаты: в виде премии в конце года или в виде ежемесячных дополнительных платежей.
Я отработал у госструктуре 10 месяцев и меня лишили 13 премии, сказали что нужно отработать год. Хотя в прошлом году выплачивали 13 премии людям кто отработал 8 месяцев
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.
Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.
Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.