Главная — Консультации юриста — Возврат денег за питание
Задать вопрос юристу
Ответ юриста:
Ситуация очень сложная. Ст. 41 ТК РФ предусматривает, что оплата питания сотрудников может производиться в ситуациях, когда данное положение предусмотрено пунктом коллективного договора. Если данный вопрос не описан в указанном нормативном документе, то могут возникнуть проблемы. Удержать суммы, затраченные на питание каждого сотрудника вряд ли смогут, а вот отказаться от такой практики в дальнейшем компания сможет, если данные затраты не прописаны в коллективном договоре. Сотрудники, никак не могут повлиять на данный процесс, т.к. вопрос относится к исключительной компетенции руководства.
Комментариев нет.
Консультация юриста: Возврат денег за питание
Вопрос юристу: Работаю водителем в транспортной компании. Два года нам оплачивали горячие обеды за счет денег предприятия. Сейчас учредитель компании судится с руководством по поводу незаконности оплаты питания сотрудникам, а также требует удерживать потраченные на продукты суммы у нас из зарплаты. Кто прав?Ответ юриста:
Ситуация очень сложная. Ст. 41 ТК РФ предусматривает, что оплата питания сотрудников может производиться в ситуациях, когда данное положение предусмотрено пунктом коллективного договора. Если данный вопрос не описан в указанном нормативном документе, то могут возникнуть проблемы. Удержать суммы, затраченные на питание каждого сотрудника вряд ли смогут, а вот отказаться от такой практики в дальнейшем компания сможет, если данные затраты не прописаны в коллективном договоре. Сотрудники, никак не могут повлиять на данный процесс, т.к. вопрос относится к исключительной компетенции руководства.
Комментариев нет.