Главная — Консультации юриста — Увольнение по медицинским показателям
Задать вопрос юристу
Ответ юриста:
В соответствии с действием ст. 73 TК РФ Вам по медицинским показателям должны были предложить другую работу, но, по-видимому, на заводе такой должности нет. Так как Вам предстоит длительный восстановительный период, который превышает установленный период в 4 месяца, то Вам будет предложено уволиться по ч.8 ст. 77 TК РФ. Это решение абсолютно законное.
Комментариев нет.
Консультация юриста: Увольнение по медицинским показателям
Вопрос юристу: Я работал заместителем начальника цеха на металлургическом заводе. К сожалению, у меня наступил сердечный приступ, в связи, с чем меня теперь увольняют с работы, так как приступить к своим обязанностям я не могу, и буду восстанавливаться еще в течение года, насколько правомерны действия моего работодателя?Ответ юриста:
В соответствии с действием ст. 73 TК РФ Вам по медицинским показателям должны были предложить другую работу, но, по-видимому, на заводе такой должности нет. Так как Вам предстоит длительный восстановительный период, который превышает установленный период в 4 месяца, то Вам будет предложено уволиться по ч.8 ст. 77 TК РФ. Это решение абсолютно законное.
Комментариев нет.
