Главная — Консультации юриста — Удаленная работа в организации
Задать вопрос юристу
Ответ юриста:
Если вас приняли на работу, то между вами и работодателем возникли трудовые отношения. Однако этот факт необходимо доказать в суде, учитывая все обстоятельства: какие обязанности выполнялись, в каком размере и как выплачивалась зарплата и др. Трудовые отношения подтверждаются тем, что работодатель выдал вам материалы, необходимые для исполнения обязанностей. Также во время приема на работу имело место трудоустройство, а не оказание услуг. При желании вы имеете право обратиться в суд с соответствующими доказательствами.
Комментариев нет.
Консультация юриста: Удаленная работа в организации
Вопрос юристу: Здравствуйте! Я хочу задать вопрос юристу по трудовому праву. Меня взяли на работу в организацию, но в связи с малым объемом обязанностей разрешили работать на дому. При этом трудовой договор со мной составлен не был. Работодатель обеспечил меня необходимыми материалами для работы. Считаюсь ли я сотрудником этой организации?Ответ юриста:
Если вас приняли на работу, то между вами и работодателем возникли трудовые отношения. Однако этот факт необходимо доказать в суде, учитывая все обстоятельства: какие обязанности выполнялись, в каком размере и как выплачивалась зарплата и др. Трудовые отношения подтверждаются тем, что работодатель выдал вам материалы, необходимые для исполнения обязанностей. Также во время приема на работу имело место трудоустройство, а не оказание услуг. При желании вы имеете право обратиться в суд с соответствующими доказательствами.
Комментариев нет.