Порекомендовать сайт
 

Дежурный юрист, звоните!

Москва и МО (499) 938-86-71

СПб и ЛО (812) 467-34-68

Все регионы 8 800 350-24-63

 
ГлавнаяКонсультации юриста — Трудовая инспекция или суд Задать вопрос юристу

Консультация юриста: Трудовая инспекция или суд

Вопрос юристу: Столкнулся с проблемой незаконного увольнения, почитал похожие вопросы и понял, что можно обратиться в трудовую инспекцию или в суд, после чего есть шанс восстановить справедливость и вернуть потерянную должность. Да, после такого в любом случае атмосфера на рабочем месте будет уже совершенно другая, но можно же уволиться уже самостоятельно и тогда всё будет по-другому. Так вот, куда лучше обращаться?

Ответ юриста:
Здравствуйте. Если вас незаконно уволили, и вы не знаете куда лучше обратиться, то стоит для начала идти в трудовую инспекцию. Во-первых, там гораздо меньший срок рассмотрения дела и весь процесс займёт не больше тридцати дней. Во-вторых, при подаче искового заявления в суд вы будете обязаны оплатить госпошлину, а в трудовой инспекции достаточно оплатить организационные затраты. Однако в суде дела рассматриваются более подробно, так что отталкивайтесь от сложности конкретной ситуации.




Комментариев нет.

Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы