Главная — Консультации юриста — Могут ли уволить за пьянку
Задать вопрос юристу
Ответ юриста:
Вполне вероятно, что вам может грозить увольнение по п. 6 ст. 81 ТК РФ. Даже однократное нарушение, если оно будет признано грубым, может повлечь за собой такую меру. Ваш начальник вполне правомерно высказал вам свои претензии и данное увольнение вполне возможно. Но следует учесть, что ваше состояние должно было быть зафиксировано на тот момент. Если такой фиксации нет, если с вас не брали объяснительных по делу — оказать факт вашего опьянения будет достаточно сложно.
Комментариев нет.
Консультация юриста: Могут ли уволить за пьянку
Вопрос юристу: После своего дня рождения я вышел на работу не совсем в трезвом виде. Но всю работу я выполнил, никаких нарекательств ко мне не было, начальник смены закрыл глаза на мое состояние. Но об этом позже узнал мой прямой начальник, и теперь он угрожает мне, что может уволить меня за этот один проступок. Разве это возможно?Ответ юриста:
Вполне вероятно, что вам может грозить увольнение по п. 6 ст. 81 ТК РФ. Даже однократное нарушение, если оно будет признано грубым, может повлечь за собой такую меру. Ваш начальник вполне правомерно высказал вам свои претензии и данное увольнение вполне возможно. Но следует учесть, что ваше состояние должно было быть зафиксировано на тот момент. Если такой фиксации нет, если с вас не брали объяснительных по делу — оказать факт вашего опьянения будет достаточно сложно.
Комментариев нет.
