Порекомендовать сайт
 
Трудовой Кодекс РФ - Статья 197 ТК РФ.  
ГлавнаяГЛАВА 31. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ - ст 197 ТК РФ. Право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации Задать вопрос юристу

ст 197 ТК РФ. Право работников на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации


Работники имеют право на профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации, включая обучение новым профессиям и специальностям. Указанное право реализуется путем заключения дополнительного договора между работником и работодателем.




Ваши вопросы юристу:

08.04.2015 - Петр Мокроносов

Здравствуйте. Я врач. Работаю в частном медицинском центре на ставку (трудовая книжка здесь). Подошло время подтверждения сертификата. Скажите пожалуйста, в данном случае во время обучения должна ли я посещать работу?


Ответ на вопрос дан по телефону.


19.03.2013 - Женя

Написал заявление на повышение разряда с 5 на 6-ой, прошел атестацию, и тишина. Через сколько дней мне должны дать ответ на моё заявление?

Ответ на вопрос дан по телефону.


Задайте вопрос дежурному юристу,

и получите бесплатную консультацию в течение 5 минут.

Пример: Дом оформлен на меня, но я там жить не буду, в нем будет проживать и прописан мой дед постоянно. Как оформить коммунальные услуги на него и кто будет их оплачивать??

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.

Юрист готов ответить на ваш вопрос!

Укажите ваши контакты, для того чтоб мы могли с вами связаться.

Конфиденциально

Все данные будут переданы по защищенному каналу.

Быстро

Заполните форму, и уже через 5 минут с вами свяжется юрист.
Спасибо! Ваша заявка принята, в ближайшее время с вами свяжется наш специалист.
Авторизация/Регистрация на сайте
Скачать бесплатно Трудовой Кодекс РФ
Скачать Трудовой Кодекс в формате DOC
от 30.12.2001 N 197-ФЗ (принят ГД ФС РФ 21.12.2001)(ред. от 29.07.2017)(с изм. и доп., вступ. в силу с 01.10.2017)
Статьи
Как рассчитать отпускные
Сотрудник, проработавший определенный период времени на предприятии и решившийся уволиться, по законодательству имеет право на получение компенсации за неиспользованные отпуска.

Материальная ответственность работника
В трудовой сфере между работником и работодателем нередко возникают конфликтные ситуации. При этом не всегда дело доводится до рассмотрения их в суде.

Все статьи
Вопрос - Ответ
Как рассчитать отпускные при увольнении?
При расчете отпускных при увольнении берется за основу весь расчетный период и средний заработок работника.

Как рассчитать отпускные в 2012 году?
Чтобы рассчитать отпускные необходимо взять за основу весь расчетный период, а также определить средний заработок сотрудника.

Все Вопросы - Ответы